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寶馬公司的面試題,寶馬公司面試題。99﹪人錯了( 四 )


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10,寶馬公司面試題 。99%人錯了、 你能答對嗎? 這個題目有點混,寶馬公司的答案用了強盜邏輯加錯誤算法得出-2元 。錯誤算法:整個事件有3次交易,我門來看看具體是哪3次?第一次交易:8元買進,9元賣出,利潤1元;第二次交易:9元賣出,10元買進,利潤-1元;第三次交易:10元買進,11元賣出利潤1元;整個過程:1-1+1=1元它忘了第三次的交易賣11元,是補上追加成本的1元,又賺一塊,加之前的一塊,是二塊 。應(yīng)該是1-1+1+1=2,中間的消了,也就是1+1的簡單數(shù)學題,可以說,是兩次買賣,分成不同的兩次,8買9賣和10買11賣,各賺一塊,很容易,所謂又買回來,就是混淆視聽的伎倆 。(不懂的可以實物操作下)所謂強盜邏輯就是已將3元利潤視為囊中物,沒有賺到最大利潤,只賺了2元,少賺一元,到手的利潤少了1元,也就虧了一塊,是經(jīng)濟的算法 。這個也是上面的衍生出來的答案(2-3=-1) ??偟膩碚f回答2塊的是平淡無奇的答案,也是正常的答案,對于回答計算題的話,是正確答案,大部分人都是如此回答,也很正常 。但是回答-1的就是有經(jīng)濟頭腦了,他不僅知道正確的答案(2),而且用經(jīng)濟的頭腦給出了不一樣的答案,企業(yè)要的就是這樣的人才 。
據(jù)說是一家大公司的考試題~答負2的通過面試了:理由是整個交易分三次‘第一次交易:8元買進,9元賣出,利潤1元;第二次交易:9元賣出,10元買進,利潤-1元;第三次交易:10元買進,11元賣出利潤1元;整個過程:1-1+1=1元,但其實可以掙11-8=3元的,現(xiàn)在才掙1元,所以是負2元,我用盈虧(預(yù)計盈利-實際盈利)來表述它!我想應(yīng)該都能明白這點!問題的答案人家規(guī)定是盈虧還是實際盈利(簡稱盈利了)大家自己心里有標準~不用在意誰對誰錯! 關(guān)鍵在于盈利到底多少!面試通過者的答案是1,面表上很有道理,其實純粹胡扯,面試官也是蠢 蛋!舉個例子:你有十元買雞還剩二元一雞,賣雞還剩11元,九元買雞還剩二元一雞,結(jié)果看上去確實是抵消了,但把雞賣了卻發(fā)現(xiàn)有12元了!原因很簡單:盈利并沒有被抵消,更不可能憑空消失,盈利其實是抵消了成本的增加值,雞變九元時1元盈利抵消的是增長的一元成本,抵消后雞成本仍舊是八元,賣了十元后所以應(yīng)該是十減八而不是十減九,盈利就是2元,其實它所設(shè)想的三步聚本身就錯,第二步的步一個是賣雞,一個是買雞,單獨拿出來的確是一場交易,但把它放回整個交易過程它就根本不有在這場交易,因為在第一步己經(jīng)賣雞了,怎么第二步還能賣雞,哪來的雞給他賣,這不是同一筆帳算兩次了嗎,同樣9元雞也買了兩次,所以必須把第二個根本不存交易去掉,是買雞賣雞買雞賣雞而不是買雞賣雞賣雞買雞買雞賣雞,不要連到底幾次交易也分不清~~所以不要以為大公司的面試題就一定正確!還有人認為雞成本增加了1元,所以盈利不是2元了,這真是讓人好笑,沒看到售價也漲了嗎!至于說沒賺沒虧的人我干脆去換個豬腦得了,怎么算都不可能啊~所以答案就是盈利2元,盈虧1元!千萬別說從什么經(jīng)濟、會計的角度來說啊,連算術(shù)也不會的人還會經(jīng)濟、會計嗎??!不管從什么角度來說就是盈利2元,盈虧1元
11,寶馬公司面試題 。99﹪人錯了、 你能答對嗎? 首先要說明的一點,商品的價值在交換的過程中是會變化的 。這里要考慮到成本核算的問題,就是說雞的成本不是一成不變的 。(i)第一次8元買進,對他來說(也對以后要與他交易的人來說)雞的成本是8元 。然后以9元賣出,這時賺了1元,這里是很顯然的,沒有疑問 。(ii)請注意,接下來這句話是關(guān)鍵:買走雞的人(我們稱之為B好了)花了9元才買到的這只雞,所以此時對B來說(也對以后要與B交易的人來說),雞的成本就是9元了,如同一開始那人(我們稱之為A好了)花8元買到雞的時候雞的成本就是8元的道理一樣 。(iii)這時A又從B處將這只成本是9元的雞以10元買了回來,如果我們從B的角度想,就是B把9元買到的雞以10元賣掉了,B賺了1元,相對地就是A虧了1元 。(iv)現(xiàn)在A手里的這只雞是花10元買回來的了,所以對A來說(也對以后要與A交易的人來說),雞的成本又漲到10元了 。(v)最后A將這只成本是10元的雞以11元賣給了另一人(就叫C吧),和(i)的道理一樣,賺了1元 。然后總結(jié)一下:(i)時賺1元,+1;(iii)時虧1元,-1;(v)時賺1元,+1 。一共+1-1+1=1元 。所以可以說A這家伙腦袋進水了,(i)之后就已經(jīng)賺到1元了,步驟(ii)至(v)都算白干了,沒有效率 。我們現(xiàn)在來看,雞在C手里,是他花11元買的,就是說現(xiàn)在雞的成本又漲到11元了 。如果一開始A就把當時在他手里成本還是8元的雞以11元賣給C,同樣可以達到現(xiàn)在的情況(雞在C手里,成本是11元),就是說A原本能賺到3元的,現(xiàn)在只賺到1元,所以在整個過程中A其實是虧了2元的(就是說沒有得到本來應(yīng)該得到的利潤,也是一種變相的虧損) 。該題考查的不是數(shù)學計算能力,而是看你能否在經(jīng)濟活動中將“如何獲得最大利潤”放在首位思考,也測試你在紛雜的交易過程中能否明確自己的位置 。以上是本人百度粘貼過來的答案,以下是個人見解:所謂面試題,就是現(xiàn)場解答,給面試者的時間不多,更何況是大企業(yè)的面試題,所以交互性比較強,面試官在你回答一個答案之后會提出一些面試題的環(huán)境條件,看面試者的臨場發(fā)揮能力 。這道題硬性解答答案是賺2元,邏輯解答是賺1元假如說有甲、乙二人,甲選擇:賺一元,乙選擇:賠錢、賺兩元那么很有可能甲會通過面試再假如甲、丙二人,甲依舊選擇:賺一元,丙選擇:我對不起數(shù)學老師那么有可能丙會通過面試第一輪面試官會認為,乙是個專業(yè)不強的人,所以寧可要甲而第二輪他們則會以為,甲是個不會變通的人考官會發(fā)問面試者為何選擇這個答案這時丙的機會來了,以為大多數(shù)人認為選擇不知道這個答案會顯得很無能,其實正因為這個原因,考官才會對你感興趣,既然他對你有興趣,那你的機會是不是大于別人了?再如果丙是一個臨場發(fā)揮能力很強的人,他會解讀自己選擇的答案的時候,會吸引考官的注意力了 。要怎么回答呢?如果是我,我會說一句廣告詞:凡事無絕對!這時你就舉例,假設(shè)這只雞是公雞,某農(nóng)貿(mào)市場的母雞銷量很大,導致傍晚的時候只剩下這只雞了,來了兩位大老板,相互爭搶著(因為過年嘛,所以必須滴公雞),這時不管折紙公雞如何倒買倒賣,都大賺特賺,這是市場效益然后再舉一個更加恰當?shù)睦?,后面就證明凡事無絕對的結(jié)論 。這是出奇的一招,大公司面試往往通過的是出奇制勝的人回答原來的問題,假如那個面試官直接把你給KO掉了,那你再去另外一家,此處不留爺自有留爺處,但出奇的話機會大一些,要么直接KO,要么直接晉級,但無論如何你的出奇已經(jīng)表現(xiàn)持你的特別,很多時候特別的人往往能夠脫穎而出,這個社會聰明的人很多,特別的人卻很少 。你想想一個大公司出這么一道題,只是為了測試你的解答能力?不管他出任何問題,你解答的時候就是你表現(xiàn)的時候,他看的是你的表現(xiàn),而不是你的答案這是大公司出的問題,還有一些國企也經(jīng)常出這樣的問題,這些問題都是參照公務(wù)員考試題來的,看起這些問題像周立波說的很無厘頭,其實真正無厘頭的是哪些認為很無厘頭的人不多說了,只有一句話面試面試,先看你面相(包括你的舉止、氣場、細節(jié)、習慣、穿著等等)如何,然后再是試題

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