13.開展“留象過年”系列暖心活動，舉辦“在象山過大年”美食、市集、賞花、采摘等新春文旅節慶惠民活動，各地工會場館、國有投資的體育場館、綜合性廣場、非古建筑及遺址類國有博物館、美術館等，向留象員工和家屬免費開放 。（責任單位：縣總工會、縣商務局、縣文化和廣電旅游體育局、縣國資管理中心、各鎮鄉（街道））
14.推動義務教育段學校提供留象員工子女的寒假托管服務，開放圖書館、閱覽室、運動場館等資源，開展各類文體活動 。鼓勵有條件的企業、社區、青少年宮等開展多樣化的托管服務，組織志愿者參與關愛留象員工子女 。組織“我與寧波這座城”研學活動等豐富多彩的寒假活動 ， 解除留甬員工后顧之憂 。（責任單位：縣教育局、團縣委，各鎮鄉（街道））
15.保障留象員工合法權益，指導企業與員工協商制訂春節錯峰避峰放假和調休計劃 。春節期間安排員工正常工作的企業 ， 應按規定支付工資和加班工資 。大力開展根治欠薪冬季專項行動 ， 加大人力資源服務機構管理，加強隱患排查和糾紛處置，確保員工按時足額領到工資 。（責任單位：縣人力社保局、縣信訪局、縣公安局、縣住建局、縣交通運輸局、縣水利和漁業局、縣總工會 ， 各鎮鄉（街道））
16.指導生產企業加強健康知識宣傳，由企業向留象員工發放防疫禮包 ， 向返象員工推送防疫提醒，引導員工加強自身健康監測和個人防護 。（責任單位：縣衛生健康局，各鎮鄉（街道））
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